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日本生協連労働組合は、日本生活協同組合連合会（日本生協連）及びその関連会社等に働く労働者1023名（「正規」981名、パート・嘱託42名。2008年8月1日現在）でつくっている労働組合です。全国の21分会から構成されており、２つの専門部（女性部、パート部）があります。生協労連（全国生協労働組合連合会）に加盟しています。

■新着情報■  2008/08/04更新

にじ53期01号（08年07月28日）(pdf/263KB) 《第53期定期大会速報》7月26日、第53期定期大会を開催！ 〜「みんなで担う労組活動」を基盤に「生協運動・事業の展望、未来を切り拓いていく取り組み」「一時金のこれまでの水準を守っていく取り組み」「いきいきと働き続けられる職場を創っていく取り組み」を進めよう！〜 にじ52期01号（07年07月30日）(pdf/263KB) 《第52期定期大会速報》7月28日、第52期定期大会を開催！ 〜「働くものの暮らしと職場を守る」ため、 生協運動・事業の未来を切り拓く取り組みを進めよう！〜 にじ51期68号（07年06月13日）(pdf/314KB) 核兵器のない平和な世界を「ヒロシマ・ナガサキ行動」にみんなで参加しよう！ にじ51期62号（07年05月26日）(pdf/251KB) 「生協労連第１３回沖縄基地・戦跡めぐり(６/２２〜２４)」に参加しよう！！ にじ51期59号（07年04月21日）(pdf/259KB) 2007年一時金闘争の妥結を提案する2007年4月21日全国闘争委員会 にじ51期48号（07年04月02日）(pdf/299KB) 2007年春闘の妥結を提案する3月31日 全国闘争委員会 にじ51期39号（07年03月05日）(pdf/255KB) 《2007年春闘臨時大会速報》 ３月３日 春闘臨時大会開催！ 春闘・一時金闘争方針案を 出席代議員全員の賛成で確認 にじ51期37号（07年02月17日）(pdf/204KB) 次世代育成支援対策推進法に基づく第２回目の「行動計画」について、労組より「意見書」を提出 にじ51期31号（07年02月05日）(pdf/185KB) ２００７年度の「３６協定」締結に関する取組みを通じて労働実態の改善を進めよう！ にじ51期30号（07年02月05日）(pdf/59KB) 『ストップ!格差社会 ワーキングプアをなくせ！』署名について取り組もう にじ51期27号（07年01月11日）(pdf/541KB) 2007年春闘・夏季一時金闘争方針 (第1次案) にじ51期25号（06年12月21日）(pdf/92KB) 「定義ガイドライン」メンテナンスに働く側から積極的に関与し、 一人一人が意見を出していくことで、人事制度運用をより納得性のあるものにしていこう！ にじ51期11号（06年09月06日）(pdf/443KB) 2006年秋季闘争方針案 にじ51期１号（06年07月31日）(pdf/229KB) 《定期大会速報》 7月29日、第51期定期大会を開催！ 〜労働組合の役割を改めて意思統一し、「生協運動・事業」「暮らし」「職場」を守り、未来を創り上げていくための取り組みを進めよう！〜 トップページの表書き（日本生協連労働組合の紹介）を更新しました。 にじ50期01号（05年08月01日）(pdf/220KB) 《定期大会速報》7月30 日、第50期定期大会を開催！ 〜「みんなで担う労組活動」を基盤に、 　「生協運動・事業」「職場」「暮らし」の三つの未来を創り上げよう！〜 にじ49期122号（05年07月29日）(pdf/158KB) 平和を守るとりくみを呼びかける全執アピール ――だれもが安心して働き、平和に暮らしていくためにーー にじ49期107号（05年06月09日）(pdf/317KB) 核兵器のない平和な世界を ピースアクションｉｎヒロシマ・ナガサキに参加しよう！ にじ49期95号（05年04月27日）(pdf/325KB) 平和を守る取り組みを進めよう！ にじ49期90号（05年04月25日）(pdf/218KB) 2005 年一時金闘争の妥結を提案する にじ49期83号（05年04月08日）(pdf/59KB) 次世代育成支援推進法に基づく「一般事業主行動計画策定」について会より説明会が行われる にじ49期80号（05年03月30日）(pdf/52KB) 育児時短取得期間の小学校１年生まで 延長などについて先行運用を開始！ 〜仕事と家庭をより両立しやすい職場へと一歩前進〜 にじ49期74号（05年03月26日）(pdf/92KB) 2005年春闘の妥結を提案する にじ49期号外（05年03月23日）(pdf/21KB) 春闘回答出る！ 育児時短取得期間「小学校1年生まで」に！ にじ49期62号（05年02月28日）(pdf/54KB) 《2005年春闘臨時大会速報》　2 月26日、春闘臨時大会を開催！ にじ49期59号（05年02月16日）(pdf/95KB) 次世代育成支援対策推進法に基づく「行動計画」について、労組より「意見書」を提出 にじ49期54号（05年02月02日）(pdf/71KB) 「「定義ガイドライン・見直し原案」についての労働組合意見書」を会に提出〜1月31日、人事制度運用委員会で協議〜 にじ49期51号（05年01月26日）(pdf/55KB) 「子の看護のための休暇制度」導入について会の見解を問う にじ49期47号（05年01月12日）(pdf/163KB) 2005 年春闘・夏季一時金闘争方針(第1 次案) にじ49期46号（05年01月11日）(pdf/51KB) 「次世代育成支援対策推進法に基づく「一般事業主行動計画」策定への労働組合意見表明のために、「仕事と家庭の両立に関するアンケート」を行ないます にじ49期41号（04年12月24日）(pdf/63KB) 「定義ガイドライン」メンテナンスにおいて、働く側から積極的に関与し、一人一人が意見を出していくことで、人事制度運用をより納得性のあるものにしていこう！ にじ49期33号（04年11月16日）(pdf/36KB) 「日生協企業年金規約（案）」への同意書を提出 にじ49期28号（04年10月27日）(pdf/60KB) 10/23 に発生した新潟県中越地震の支援のための 支援カンパに取り組みましょう にじ49期27号（04年10月27日）(pdf/80KB) 次世代育成支援対策推進法に基づく 「一般事業主行動計画」策定に関する労理協議会等の設置の申し入れを行う にじ49期19号（04年10月05日）(pdf/48KB) 『沖縄・米軍ヘリ墜落事故に抗議し、飛行禁止と基地撤去を求める緊急署名』に取り組もう！ にじ49期11号（04年09月08日）(pdf/116KB) 2004 年秋季闘争方針案 来春闘・一時金闘争に向けて、この秋から取り組みを始めよう！ にじ49期６号（04年08月09日）(pdf/48KB) 年金「改革」法の実施を中止することを求める署名に取り組もう！ にじ49期１号（04年08月07日）(pdf/56KB) 《定期大会速報》 7 月31日、第49期定期大会を開催！ 〜「みんなで担う労組活動」で、一時金の切下げを食い止めよう！〜 日本生協連労働組合規約を更新（04年10月08日） 生協研究会を更新（04年10月08日） にじ48期72号（04年07月07日）(pdf/60KB) 2003年度下期人事考課の結果と評価理由、2004年度昇格・昇給について確認を にじ48期55号（04年02月28日）(pdf/56KB) 《2004年春闘臨時大会速報》 2月28日、春闘臨時大会を開催！ 〜全代議員の賛成で春闘・夏季一時金闘争方針を確立〜 にじ48期43号（04年02月09日）(pdf/72KB) 「「定義ガイドライン・見直し原案」についての労働組合意見書」を会に提出 〜2月9日、人事制度運用委員会で協議〜 リンクのページを更新（04年01月14日） にじ48期37号（04年01月10日）(pdf/192KB) 2004年春闘・夏季一時金闘争方針（第1次案） にじ48期新年特別号（04年01月01日）(pdf/56KB) 「一時金の切り下げを食い止める闘い」に全力で取組もう！ 〜「生協事業」「職場」「暮らし」の未来を切り拓く闘いを「みんなで担う労組活動」で実践していく決意を固めよう！〜 リンクのページを更新（03年12月22日） にじ48期34号（03年12月13日）(pdf/64KB) 「定義ガイドライン」メンテナンスでの「見直し原案」内容を点検する取り組みを進めよう！ にじ48期33号（03年12月13日） 緊急アピール イラクへの自衛隊派遣に反対します 〜日本国憲法の理念に基づいた国際貢献を行うべきです〜 にじ48期30号（03年12月03日）(pdf/72KB) 11 月26 日人事制度運用委員会を開催 「労働組合人事制度運用アンケート」の結果に基づき制度の運用改善などを協議 にじ48期17号（03年10月14日） 日生協厚生年金基金の代行返上と新企業年金への移行について労働組合として同意書を提出しました にじ48期13号（03年09月27日） 平和を守る取り組みを進めよう！ にじ48期8号（03年09月01日）(pdf/168KB) 「人事制度運用に関するアンケ−ト（2003年版）」結果と今後の取り組みについて

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